ANTI-FRAGILITY QUESTIONNAIRE
Въпросникът е първият тест, който се основава на психологическия конструкт на антикрехкостта (AFQ), т.е. способността на хората да се справят с непредсказуемостта и да се възползват от негативните събития в живота, като повишава качеството на работата си.
Тестът и докладът са на английски език.
Публикуване: 2020 г.
Автори: Giuseppe Vercelli, Claudia Gambarino, Antonio Sacco and Alessia Maglietto
Издател: Giunti OS
Цел: oценка на личността
Целева група: служители и ръководители
Администрация: онлайн в Giunti Testing
Време за администрация: 15 минути
Брой айтеми: 40
Обработка на резултатите: Giunti Testing
Европейска извадка: 420 лица
Адаптация: Giunti Psychometrics
Език на попълване и език на доклад: английски език
Измерва качествата, които показват до каква степен изследваните лица могат да работят в динамична и постоянно променяща се среда. Интерпретативният доклад, който е изчерпателен и лесен за разбиране дава възможност да се разпознаят характеристиките на антикрехкостта в нейните четири съставни измерения и непроявения потенциал. Измерването на този психологически конструкт е полезен, защото предоставя по-различен поглед на организационните процеси за оценка и развитие на персонала.
Структура
Въпросникът се състои от 40 въпроса, които дават общ индекс на антикрехост и индивидуални резултати за 4 скали, представляващи измерими и обучаеми характеристики.
- Проактивна адаптация: способността за реакция на изследваните лица при непредвидени ситуации и изпитания;
- Агонистична еволюция: активен стремеж към промяна и мотивация за нови предизвикателства;
- Емоционална гъвкавост: способността на изследваните лица да се поддават или да се дистанцират при силни емоции;
- Съзнателна деструктивност: способността да се надхвърли знанието, като се премахнат психологическите ограничения, които пречат на хората да виждат нови възможности;
Приложение
- Тестът предоставя възможност да се провери дали способностите на служителите отговарят на организационната среда;
- Разработване на планове за обучение, развитие и коучинг;
- Профилиране и определяне на конкретни цели за обучение в рамките на спортната психология;